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계약한 근무시간과 달라진 편의점 알바 — 반복되는 야간 연장 요청, 어디까지 가능할까

   

계약한 근무시간과 달라진 편의점 알바

아르바이트를 시작할 때 가장 중요하게 확인하는 것 중 하나가 근무 시간입니다. 학업이나 다른 일정과 병행하는 경우가 많기 때문에 처음 약속한 시간대는 지원 여부를 결정하는 중요한 기준이 되기도 합니다.

그런데 실제 근무를 시작한 뒤 매장 사정을 이유로 계약과 다른 시간 근무를 반복적으로 요청받는 사례도 적지 않습니다. 최근 온라인에서는 주간 근무로 계약했지만 야간 연장 근무 요청이 계속 이어져 결국 퇴사를 고민하게 됐다는 편의점 아르바이트생의 사연이 공감을 모았습니다.

➤ 사연의 배경 — 약속과 달랐던 교대 시간의 압박

작성자는 학비와 생활비를 보태기 위해 학업과 병행할 수 있는 동네 편의점 아르바이트를 구했다. 면접 당시 오후 3시부터 밤 10시까지 주 4일 근무하는 주간 시간대를 희망했고, 사장 역시 흔쾌히 수락하며 해당 내용이 명시된 근로계약서를 작성했다. 작성자가 이 시간대를 고집한 이유는 다음 날 오전 일찍 대학 강의가 있어 늦은 시간까지 일하는 것이 불가능했기 때문이다.

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